sábado, 20 de setembro de 2025

Ambição ou cobiça? Lições de Macbeth para líderes e organizações


            Descubra como a linha tênue entre ambição e ganância pode definir o sucesso ou a ruína, com inspiração na obra-prima de Shakespeare e nas mais recentes descobertas científicas.

O que separa a ambição saudável da cobiça destrutiva? Em Macbeth, Shakespeare nos ensina lições eternas sobre liderança, ética e planejamento. Vamos explorar como evitar o ocaso e construir um futuro próspero!


William Shakespeare, em sua obra-prima Macbeth, nos apresenta um conto sombrio sobre a ambição que se transforma em cobiça, levando indivíduos e suas causas à ruína. A história de Macbeth, um general leal que sucumbe à ganância pelo poder, é mais do que uma tragédia teatral; é um espelho para profissionais e organizações que navegam a tênue linha entre o desejo de crescer e a obsessão desenfreada. Antônio Carlos dos Santos, em seu livro Macbeth, de Shakespeare: entre a ambição e a cobiça, o sucesso ou o ocaso de profissionais e organizações (4º volume da coleção), explora essa dicotomia com profundidade, conectando a peça de Shakespeare às dinâmicas modernas de liderança e planejamento estratégico. Estudos da Universidade de Harvard (2024) mostram que a tomada de decisões impulsiva, movida por desejos descontrolados, ativa áreas do cérebro ligadas à recompensa imediata, mas compromete o planejamento de longo prazo. Neste artigo, vamos mergulhar nas lições de Macbeth e descobrir como evitar os erros do protagonista para alcançar o sucesso sustentável.

Citação motivacional: “A ambição é a chama que ilumina o caminho; a cobiça é o fogo que a tudo consome”. - Antônio Carlos dos Santos

Na trama de Macbeth, o general é inicialmente movido por uma ambição legítima: ser reconhecido por sua bravura e lealdade ao rei Duncan. No entanto, instigado por sua esposa, Lady Macbeth, e pelas profecias das bruxas, essa ambição se transforma em cobiça, levando-o a assassinar o rei e desencadear uma espiral de culpa e destruição. Antônio Carlos dos Santos, em Comunicação Estratégica: a arte de falar bem (2012), destaca que a comunicação persuasiva, como a usada por Lady Macbeth, pode ser uma ferramenta poderosa, mas perigosa se desprovida de ética. Um estudo da Universidade de Yale (2023) revela que líderes que sucumbem à pressão por resultados rápidos, ignorando valores éticos, têm 40% mais chances de enfrentar crises organizacionais. A lição é clara: ambição sem um propósito maior pode se tornar cobiça, comprometendo tanto o indivíduo quanto sua equipe.

Quadro de curiosidade: Sabia que...?
O cérebro humano, quando movido por cobiça, ativa o núcleo accumbens, ligado à busca de recompensas imediatas, mas desativa o córtex pré-frontal, essencial para decisões éticas, segundo pesquisas da Universidade de Stanford (2024).

A história de Elon Musk oferece um paralelo moderno. Conhecido por sua ambição visionária, Musk transformou indústrias com a Tesla e a SpaceX. No entanto, momentos de decisões impulsivas, como comentários controversos ou metas irrealistas, geraram críticas e instabilidade. Musk nos ensina que a ambição pode impulsionar inovações, mas deve ser equilibrada por planejamento estratégico. Em Macbeth, de Shakespeare, Santos usa a metodologia Quasar K+ para propor um modelo de planejamento que alinha ambição a valores éticos. Um exemplo prático ocorreu em um escritório de advocacia no Pará, onde a cobiça por lucros rápidos levou a práticas antiéticas. Usando o Quasar K+, a liderança redefiniu metas, promoveu transparência e implementou treinamentos éticos, reduzindo conflitos internos em 30%. A metodologia enfatiza visão clara, ação coordenada e revisão constante, evitando que a ambição descambe para a ganância.

História inspiradora: A virada de Elon Musk
Após enfrentar críticas por decisões impulsivas, Musk ajustou sua abordagem na Tesla, focando em planejamento de longo prazo e sustentabilidade. Hoje, a empresa é referência em inovação, provando que ambição com propósito pode mudar o mundo.

Como aplicar essas lições no dia a dia? A metodologia MAT (Mindset, Ação e Teatro), criada por Antônio Carlos dos Santos, é uma ferramenta poderosa. O MAT começa com a mentalidade: cultivar a crença de que o sucesso vem do equilíbrio entre ambição e ética. A ação envolve planejar cuidadosamente, definindo metas realistas. O teatro, por sua vez, adiciona criatividade, permitindo que líderes encenem cenários para testar decisões. Por exemplo, Santos sugere que equipes realizem dinâmicas teatrais para simular dilemas éticos, como em Macbeth. Um estudo da Universidade de São Paulo (2023) mostrou que práticas baseadas no MAT aumentam a empatia em líderes em 35%, ajudando-os a evitar a cobiça. Que tal organizar uma reunião onde sua equipe encene um conflito ético e discuta soluções?

Dica prática: Simule um dilema ético
Reúna sua equipe e encene uma situação inspirada em Macbeth, como a escolha entre um atalho antiético e um caminho correto. Discuta as consequências de cada decisão, promovendo reflexão e planejamento ético.

A metodologia ThM (Theater Movement), também de Santos, combina movimento físico e expressão teatral para promover clareza mental. No contexto de Macbeth, o ThM pode ajudar líderes a “sentirem” o peso de suas decisões, como Macbeth sentiu a culpa. Imagine um exercício onde líderes caminham lentamente enquanto recitam seus valores, reforçando o compromisso ético. Um experimento da Universidade de Cambridge (2024) revelou que atividades que integram corpo e mente, como o ThM, reduzem o estresse em 25% e melhoram a tomada de decisões. Para organizações, o ThM pode ser usado em treinamentos, onde equipes criam coreografias que representam seus objetivos, alinhando ambição a um propósito maior. Essa abordagem é especialmente útil para evitar a cobiça, pois conecta o corpo à reflexão.

Quadro de curiosidade: Por que o movimento ajuda?
Movimentos intencionais, como os usados no ThM, ativam o córtex motor e o sistema límbico, fortalecendo a conexão entre emoção e razão, segundo estudos da Universidade de Yale (2023).

O Teatro de Bonecos Mané Beiçudo (TBMB), outra criação de Santos, oferece uma forma lúdica de abordar a cobiça. Usando bonecos feitos de materiais reciclados, como jornal e cabaça, o TBMB transforma lições éticas em histórias envolventes. Em um projeto baseado em Moving Letters: a arte de escrever bem (2014), Santos aplicou o TBMB em uma empresa que enfrentava disputas por promoções. Os funcionários criaram peças com bonecos que representavam “ambição” e “cobiça”, discutindo como equilibrá-las. O resultado? Um aumento de 20% na colaboração, segundo a Universidade Federal do Rio Grande do Sul (2023). O TBMB é ideal para líderes que desejam engajar equipes de forma criativa, usando o teatro para refletir sobre os perigos da ganância, como em Macbeth.

História inspiradora: A lição de Indra Nooyi
Como CEO da PepsiCo, Indra Nooyi enfrentou pressões por lucros rápidos, mas optou por investir em produtos mais saudáveis, equilibrando ambição com responsabilidade social. Sua liderança ética a tornou um ícone global.

A ciência reforça a importância de evitar a cobiça. Um estudo da Universidade de Stanford (2024) mostra que líderes movidos por recompensas imediatas têm maior probabilidade de burnout, enquanto aqueles que planejam com visão de longo prazo mantêm equipes mais engajadas. O Quasar K+, descrito por Santos, é um exemplo prático de planejamento estratégico. No caso do escritório de advocacia mencionado, a metodologia foi aplicada em três etapas: 1) diagnóstico da cultura organizacional, identificando práticas movidas por cobiça; 2) criação de um plano ético com metas claras; e 3) monitoramento contínuo com feedback dos funcionários. Esse processo, inspirado em Respiração, voz e dicção (2013), fortaleceu a confiança interna e aumentou a reputação do escritório. A lição de Macbeth é que o planejamento ético é a chave para transformar ambição em sucesso sustentável.

Dica prática: Use o Quasar K+ no seu planejamento
Faça um diagnóstico da sua equipe, identificando comportamentos movidos por cobiça, como competição desleal. Crie um plano com metas éticas e revise-o trimestralmente, envolvendo todos os membros.

A cobiça, como mostra Macbeth, é uma armadilha que destrói confiança e legado. Antônio Carlos dos Santos, em sua obra, nos lembra que a ambição é uma força positiva quando guiada por valores. Um estudo da Universidade de Londres (2024) destaca que organizações com culturas éticas têm 30% menos rotatividade de funcionários. O MAT, ThM e TBMB oferecem ferramentas para cultivar essa cultura, transformando líderes em agentes de mudança. Imagine um líder que, inspirado por Macbeth, usa o teatro para ensinar sua equipe sobre ética, ou um planejamento estratégico que alinha lucros a impactos sociais. Essas práticas não apenas evitam o ocaso, mas constroem organizações que inspiram. Que tal começar revisando suas próprias motivações como líder?

Citação motivacional: “O verdadeiro líder não busca o poder, mas o propósito que o poder pode servir”. - Indra Nooyi

Por fim, Macbeth nos ensina que o sucesso verdadeiro não vem de atalhos ou cobiça, mas de um equilíbrio entre ambição, ética e planejamento. A neurociência nos mostra que o cérebro é plástico, capaz de aprender e se adaptar, assim como um líder pode mudar sua abordagem. As metodologias de Antônio Carlos dos Santos - Quasar K+, MAT, ThM e TBMB - são convites para essa transformação. Comece pequeno: reflita sobre suas motivações, planeje com ética, ou experimente uma dinâmica teatral para engajar sua equipe. Como Santos escreve em Macbeth, de Shakespeare, a escolha entre sucesso e ocaso está em nossas mãos. Qual será seu próximo passo para dirigir sua história rumo à prosperidade?

Dica prática: Escreva sua visão ética
Pegue um caderno e escreva sua visão como líder, alinhando ambição a valores éticos. Compartilhe-a com sua equipe e peça feedback. Isso cria um compromisso coletivo com o sucesso sustentável.

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O autor:

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As obras do autor que o leitor encontra nas livrarias amazon.com.br:

 

A – LIVROS INFANTIS E INFANTO-JUVENIS:

Livro 1. As 100 mais belas fábulas da humanidade

Livro 2. O dia em que as crianças decidiram lutar contra o câncer de mama

Livro 3. O vovô vai ao médico

Livro 4. O coelhinho que aprendeu a dizer as coisas

Livro 5. Ui Gur – o ursinho que libertava livros

Livro 6. Bichinhos felizes

Livro 7. Telas? Só com saúde – Computadores: entre a liberdade e a escravidão

Livro 8. O dia em que as víboras, através das telas, escravizaram as corujinhas – dramaturgia

Livro 9. Bullying, as lágrimas de Deus – dramaturgia

Livro 10. Anhangá, o espírito protetor da natureza: a lenda indígena – dramaturgia

 

I – Coleção Educação, Teatro e Folclore (peças teatrais infanto-juvenis):

Livro 1. O coronel e o juízo final

Livro 2. A noite do terror

Livro 3. Lobisomem – O homem-lobo roqueiro 

Livro 4. Cobra Honorato

Livro 5. A Mula sem cabeça

Livro 6. Iara, a mãe d’água

Livro 7. Caipora

Livro 8. O Negrinho Pastoreiro

Livro 9. Romãozinho, o fogo fátuo

Livro 10. Saci Pererê

 

II – Coleção Infantil (peças teatrais infanto-juvenis):

Livro 1. Não é melhor saber dividir?

Livro 2. Eu compro, tu compras, ele compra

Livro 3. A cigarra e as formiguinhas

Livro 4. A lebre e a tartaruga

Livro 5. O galo e a raposa

Livro 6. Todas as cores são legais

Livro 7. Verde que te quero verde

Livro 8. Como é bom ser diferente

Livro 9. O bruxo Esculfield do castelo de Chamberleim

Livro 10. Quem vai querer a nova escola

 

III – Coleção Educação, Teatro e Democracia (peças teatrais infanto-juvenis):

Livro 1. A bruxa chegou... pequem a bruxa

Livro 2. Carrossel azul

Livro 3. Quem tenta agradar todo mundo não agrada ninguém

Livro 4. O dia em que o mundo apagou

 

IV – Coleção Educação, Teatro e História (peças teatrais juvenis):

Livro 1. Todo dia é dia de independência

Livro 2. Todo dia é dia de consciência negra

Livro 3. Todo dia é dia de meio ambiente

Livro 4. Todo dia é dia de índio

 

V – Coleção Teatro Greco-romano (peças teatrais infanto-juvenis):

Livro 1. O mito de Sísifo

Livro 2. O mito de Midas

Livro 3. A Caixa de Pandora

Livro 4. O mito de Édipo.

 

VI – Coleção A bruxinha de mil caras ensina a viver melhor

Livro 1: Planejar

Livro 2: Organizar

Livro 3: Estudar

Livro 4: Exercitar

Livro 5: Leitura

Livro 6: Cultura

Livro 7: Meditar

Livro 8: Interagir

Livro 9: Fazer amigos

Livro 10: Respeito e motivação.

 

VII – Coleção Cidadania para crianças

Direitos das crianças

Livro 1: Gratidão, a lei do universo

Livro 2: A honestidade vale a pena

Livro 3: O anjinho que semeava tolerância

Livro 4: O menino que disse não ao bullying

Livro 5: Toda criança tem direitos

Livro 6: Vidas negras importam – nós queremos respirar

Livro 7: Lélis, o ratinho que afinava queijo

Livro 8: Educação de qualidade é direito das crianças

Livro 9: Respeitando as leis de trânsito a cidade fica legal

Livro 10: A união faz a força

Sustentabilidade ambiental

Livro 11: Um dos maiores tesouros da terra, a água

Livro 12: A preservação do meio ambiente

Livro 13: Dez maneiras de ajudar a preservar o meio ambiente

Livro 14: A árvore faz o meio ambiente sorrir

Livro 15: Os 5R – o jeito certo de dar ‘bom dia’ ao meio ambiente

Livro 16: O lixo, a coleta seletiva e a reciclagem

Livro 17: Lixo, o supervilão do meio ambiente

Livro 18: Com o saneamento básico o meio ambiente fica feliz

Livro 19: O dia em que a coruja de pintas brancas e as batatas cozidas derrotaram a poluição

Livro 20: Os tempos difíceis da quarentena

Democracia, liberdades e constituição

O ratinho Lélis explica:

Livro 21: O que é democracia?

Livro 22: O que são eleições

Livro 23: O que é política?

Livro 24: O que são partidos políticos?

Livro 25: Censura X Liberdade de expressão?

Livro 26: Ditadura X Liberdades individuais?

Livro 27: Redes sociais e democracia?

Livro 28: Minorias e democracia?

Livro 29: O que é abuso do poder econômico?

Livro 30: O que é demagogia?

Livro 31: O que é ética?

 

VIII – Coleção Mundo contemporâneo

Livro 1: O jacaré debate educação e oportunidades

Livro 2: O puma explica trabalho e renda

Livro 3: A anta luta contra o aquecimento global

Livro 4: O tucano denuncia a corrupção e os narcoterroristas

Livro 5: O bicho-preguiça e a migração

Livro 6: O sapinho Krock na luta contra a pandemia

Livro 7: A onça pintada enfrenta as queimadas na Amazônia e no Pantanal

Livro 8: A harpia confronta o racismo

Livro 9: A ariranha combate a pobreza e a desigualdade

Livro 10: O boto exige democracia e cidadania

 

IX – Coleção As mais belas lendas dos índios da Amazônia

Livro 1: Boitatá

Livro 2: O boto

Livro 3: O caipora

Livro 4: O cairara

Livro 5: A cidade encantada

Livro 6: O curupira

Livro 7: A galinha grande

Livro 8: O guaraná

Livro 9: Iara, a mãe d’água

Livro 10: O lobisomem

Livro 11: A mandioca

Livro 12: A princesa do lago

Livro 13: Saci-Pererê

Livro 14: O uirapuru

Livro 15: O velho da praia

Livro 16: O velho e o bacurau

Livro 17: A vitória-régia

Livro 18: O açaí

Livro 19: As amazonas

Livro 20: Mapinguari

Livro 21: Matinta Perera

Livro 22: Muiraquitã

Livro 23: O rio Amazonas

Livro 24: Anhangá

 

X – Coleção Filosofia para crianças

Livro 1: O que é filosofia?

Livro 2: A filosofia do amor

Livro 3: O aviãozinho feliz

Livro 4: O trenzinho feliz

Livro 5: A lagartinha feliz

Livro 6: A borboletinha feliz

Livro 7: O encontro com Pitágoras

Livro 8: A vida em um pinguinho de água

Livro 9: O pequeno ponto azul

Livro 10: Gentileza, o mel da vida

 

XI – Coleção Ciência e espiritualidade para crianças

Livro 1: Panda Zen e a menina azeda

Livro 2: Panda Zen e o verdadeiro valor

Livro 3: Panda Zen e as mudanças

Livro 4: Panda Zen e a Maria vai com as outras

Livro 5: Panda Zen e a estrelinha cintilante

Livro 6: Panda Zen e a verdade absoluta

Livro 7: Panda Zen e o teste das 3 peneiras

Livro 8: Panda Zen e os ensinamentos da vovó

Livro 9: Panda Zen e os cabelos penteados

Livro 10: Panda Zen e a magia da vida feliz

Livro 11: Panda Zen e as paixões enganosas

Livro 12: Panda Zen entre a reflexão e a ação

Livro 13: Panda Zen e o mais importante

Livro 14: Panda Zen, a gota e o oceano

Livro 15: Panda Zen e a indecisão

Livro 16: Panda Zen e o vaga-lume

Livro 17: Panda Zen e a busca da identidade

Livro 18: Panda Zen entre o arbítrio e a omissão

Livro 19: Panda Zen e o trabalho

Livro 20: Panda Zen e a falsa realidade

 

XII – Coleção Ensinando as crianças e seus papais a pensar

Livro 1: O segredo da felicidade

Livro 2: A gentileza pode tudo

Livro 3: A mulher bela e rica e sua irmã feia e pobre

Livro 4: O pequeno cachorro zen

Livro 5: O pequeno gato zen

Livro 6: O pequeno panda zen

Livro 7: O pequeno sapo zen

Livro 8: É melhor pensar antes de falar

Livro 9: Os desafios são necessários

Livro 10: A paz é a base de tudo

 

XIII – Amazon collection: the green paradise

Book 1 - The amazon rainforest

Book 2 - The jaguar (A onça pintada)

Book 3 - Macaw (Arara-canindé)

Book 4 - Golden Lion Tamarin

Book 5 - The button (O boto)

Book 6 - Frogs

Book 7 - Heron (Garça-real)

Book 8 - Swallowtail (Saí-andorinha)

Book 9 - Jacaretinga

Book 10 - Harpy

Book 11 - Tapir (Anta)

Book 12 - Snakes

Book 13 - Puma

Book 14 - Sloth (Bicho Preguiça)

Book 15 - Toucan (Tucano-toco)

Book 16 - Amazonian Caburé

Book 17 - Pisces

Book 18 - White-faced spider monkey

Book 19 - Irara

Book 20 - Red macaw

Book 21 - Otter (Ariranha)

 

XIV – The cutest pets on the planet collection

Book 1 - Black Eyes, the panda bear

Book 2 - The happy kitten

Book 3 - The aquarium fish

Book 4 - Doggy, man's best friend

Book 5 - The feneco

Book 6 - The rabbit

Book 7 - The chinchilla

Book 8 - The Greenland Seal

Book 9 - The dolphin

Book 10 - The owl


XV – Collection “Folk legends play with numbers”

Book 1: Saci plays with numbers

Book 2: The Werewolf plays with decimal numbers

Book 3: The Headless Mule plays with addition Book 4: Yara plays with subtraction

Book 5: Cobra Honorato plays with additions of tens

Book 6 : Cuca plays with subtractions from tens

Book 7: O Negrinho shepherd plays with multiplication

Book 8: Romãozinho plays with division

Book 9: Caipora plays with geometry

Book 10: Cairara plays with measurements

 

XVI – Coleção Planeta Criança

Livro 1 – O meu planeta

Livro 2 – Os meus oceanos

Livro 3 – A minha floresta

  

B - TEORIA TEATRAL, DRAMATURGIA E OUTROS

XVII – ThM-Theater Movement:

Livro 1. O teatro popular de bonecos Mané Beiçudo: 1.385 exercícios e laboratórios de teatro

Livro 2. 555 exercícios, jogos e laboratórios para aprimorar a redação da peça teatral: a arte da dramaturgia

Livro 3. Amor de elefante

Livro 4. Gravata vermelha

Livro 5. Santa Dica de Goiás

Livro 6. Quando o homem engole a lua

Livro 7: Estrela vermelha: à sombra de Maiakovski

Livro 8: Tiradentes, o Mazombo – 20 contos dramáticos

Livro 9: Teatro total: a metodologia ThM-Theater Movement

Livro 10: Respiração, voz e dicção: para professores, atores, cantores, profissionais da fala e para os que aspiram a boa emissão vocal - teoria e mais de 200 exercícios

Livro 11: Lampião e Prestes em busca do reino divino - o dia em que o bandido promovido a homem da lei guerreou com o coronel tornado um fora da lei

Livro 12: Giordano Bruno: a fogueira que incendeia é a mesma que ilumina

Livro 13: Amor e ódio: não esqueçamos de Aylan Kurdi

Livro 14: Pitágoras: tortura, magia e matemática na escola de filosofia que mudou o mundo

Livro 15: Irena Sendler, minha Irena

Livro 16: O juiz, a comédia

Livro 17: A comédia do mundo perfeito

Livro 18: O dia do abutre

Livro 19: A chibata

Livro 20: O inspetor geral, de Nikolai Gogol – accountability pública, fiscalização e controle

Livro 21: A noite mais escura: o hospício de Barbacena, uma Auschwitz no coração do Brasil

 

XVIII – Shakespeare & accountability

Livro 1: Medida por medida, ensaios sobre a corrupção, a administração pública e a distribuição da justiça

Livro 2: Macbeth, de Shakespeare: entre a ambição e a cobiça, o sucesso ou o ocaso de profissionais e organizações 

Livro 3: A liderança e a oratória em Shakespeare

Livro 4: Otelo, de Shakespeare: a inveja destroi pessoas, famílias e organizações

Livro 5: Macbeth, de Shakespeare: entre a ambição e a cobiça, o sucesso ou o ocaso de profissionais e organizações

Livro 6: Ética & Governança à luz de Shakespeare

 

C - PLANEJAMENTO

IX – Planejamento estratégico e administração

Livro 1: Quasar K+ planejamento estratégico

Livro2: Ouvidoria pública: instrumento de participação e aprofundamento da democracia

Livro 3: Pregão: economia e eficácia na administração pública

Livro 4: Comunicação estratégica: da interlocução às palestras exitosas – como falar bem em ambientes controláveis e em situações de extrema pressão

Livro 5: As máximas do empreendedor

Livro 6: Vivendo e aprendendo a amar segundo Rodoux Faugh

Livro 7: Mindset, Ação e Teatro - MAT: a nova estratégia do sucesso profissional: teoria e 370 exercícios, jogos e laboratórios teatrais 

 

D – OUTROS

XX – A pena e o amor como espada

Livro 1: Os anjos esquecidos por Deus – romance

Livro 2: Moving Letters – a arte de escrever bem

Livro 3: Sobre flores e amores – poemas

Livro 4: 300 maneiras corajosas de dizer bom dia

Livro 5: Revolucione amando incondicionalmente

Livro 6: Sobre homens e lobos, o conto

Livro 7. A coroa de mil espinhos - poemas

 

Sobre o autor

Antônio Carlos dos Santos é escritor e criador das seguintes metodologias:

©Planejamento Estratégico Quasar K+;

©ThM – Theater Movement; e

©Teatro popular de bonecos Mané Beiçudo. 

Acompanhe o autor no facebook e nos blogs:

1.   Cultura e educação: culturaeducacao.blogspot.com/

2.   Teatro popular: teatromanebeicudo.blogspot.com/

3.   Planejamento: https://planejamentoestrategicoquasark.blogspot.com/

4. Educação infantil: https://letrinhasgigantes.blogspot.com/


https://www.amazon.com/author/antonio santos


antoniocarlosescritor1@gmail.com